Yrittäjän tulee huolehtia työntekijöiden lisäksi omasta hyvinvoinnistaan. Koska yrittäjällä ei ole esihenkilöä, vastuu hyvinvoinnista lankeaa yrittäjälle itselleen - ja siitä on pidettävä huoli joka päivä. Kirjoittanut: Kirsi Keipi, aluejohtaja, Satakunta Hyvinvointi koostuu monesta eri palasesta, kuten mm. työssä fyysisestä ja henkisestä jaksamisesta, osaamisesta, palautumisesta, vapaa-ajan vietosta, ja kuuluuhan siihen taloudellinenkin puoli. [...]